
A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná (Progepe/UFPR) divulgou o resultado da Avaliação de Desempenho 2024. A homologação do resultado foi publicada no Diário Oficial da União nesta sexta-feira, 13 de setembro de 2024. Os servidores técnico-administrativos podem agora consultar o resultado individual de sua avaliação no Sistema AD Técnicos, acessível através do link https://sistemas.ufpr.br/.
Para acessar os resultados da Avaliação de Desempenho 2024 (AD-2024), siga estes passos:
- Acesse o Portal dos Sistemas: https://sistemas.ufpr.br/
- No Sistema AD Técnicos:
- Clique em “Minhas avaliações”.
- Na coluna “Ação”, clique no ícone “Obter comprovante”.
- Para visualizar a indicação de competências com caráter pedagógico, clique no ícone “Comprovante – justificativa”.
- Para acessar as respostas dos questionários que influenciaram a nota final de sua avaliação, clique no ícone “Visualizar detalhes”.
Para que o comprovante da avaliação seja gerado no sistema, é preciso que todos os questionários referentes às avaliações citadas tenham sido respondidos, tanto pelo servidor quanto pela chefia imediata e equipe de trabalho.
É possível interpor recurso em relação ao resultado no prazo de dez dias corridos, contados a partir do primeiro dia útil da homologação e disponibilização no sistema. O servidor deverá abrir processo no SEI, conforme orientações abaixo:
- PROCESSO NO SEI/UFPR: abrir processo tipo PROGEPE: Avaliação de Desempenho,
fundamentar o pedido de recurso de mérito, incluir os documentos necessários para análise do
recurso e encaminhar para Coordenadoria de Desenvolvimento de Pessoas – CDP/PROGEPE que
encaminhará o processo à respectiva Comissão Setorial de Acompanhamento, formada por
membros indicados pelos conselhos setoriais correspondentes ou, na ausência destes, pelo dirigente
dos Setores, Pró-Reitorias, Superintendências, Órgãos Suplementares e Unidades equivalentes.
- PROCESSO NO SEI/EBSERH (para servidores(as) do Complexo Hospital de Clínicas –
CHC): abrir processo tipo PESSOAL: Demanda de servidor RJU, fundamentar o pedido de
recurso de mérito, incluir os documentos necessários para análise do recurso e encaminhar o
processo para PRTC/SUP/CHC-UFPR. O PRTC/SUP/CHC-UFPR encaminhará o processo para a
Coordenadoria de Desenvolvimento de Pessoas – CDP/PROGEPE, que enviará o mesmo à
respectiva Comissão Setorial de Acompanhamento, formada por membros indicados pelos
conselhos setoriais correspondentes ou, na ausência destes, pelo dirigente dos Setores, Pró-
Reitorias, Superintendências, Órgãos Suplementares e Unidades equivalentes.
Para mais informações sobre a avaliação, entre em contato com a Seção de Avaliação/CDP/Progepe pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone (41) 3360-4510.
Veja mais detalhes do edital aqui.

Imagem de destaque: Freepik
The post Disponível resultado da Avaliação de Desempenho 2024 first appeared on Universidade Federal do Paraná.